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1. 用戶(求職人員)
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2. 用戶(招聘單位)
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3. 明令禁止條款
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2)本公司的競爭同行用此方法尋求與雇主的業(yè)務聯(lián)絡。
3)擅自刪除或修改任何其他個人或招聘單位公布的資料。
4)擅自打印、復制或使用有關招聘單位的任何個人資料或有關招聘單位的商業(yè)信息。未經(jīng)同意,給公布信息的個人或公司發(fā)電子郵件、打電話、寄信或進行其他任何形式的接觸。
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3)企圖干涉對用戶及網(wǎng)絡的服務,包括,并不限于,通過超載,“郵件炸彈”或“摧毀”等手段
4)發(fā)送促銷,產(chǎn)品廣告及服務的e-mail;
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